Die Financial Times Deutschland berichtet Unerwartetes (?):
„Trotz Krise: Mehr als 70 Prozent der Manager in Deutschland freuen sich über einen stabilen oder sogar gestiegenen Bonus. Das zeigt die exklusive LAB-Studie.“
Der Bericht der 5. LAB Bonusstudie (Lachner Aden Beyer & Company) http://www.ftd.de/karriere_management/management/512897.pdf
aus dem Mai 2009 informiert auf Seite 10, dass es bei 47% der Unternehmen tatsächlich zu Bonussteigerungen gekommen ist (Maschinen- und Anlagenbau, Professional Services und Energie). Aber es gibt auch reduzierte Boni.
Christa aus Heidenheim
_____________________________________________________________________
Verfügen Sie über eine wichtige Nachricht, die unserer BRD mitgeteilt werden sollte?
Tragen Sie diese bitte gleich hier ein oder senden Sie Ihr Mail einfach an tipp@unserebrd.de.
😛 Na bitte es geht voran. Ich glaube Gitti hat in diesem Blog bereits geschrieben, dass sie sich auf die unersättlichen Bankvorstände und deren Gier nach Bonuszahlungen verlässt.
Ich bin fest überzeugt, dass diese Ansicht Erfolg verspricht.
Ich werde auch Bankaktien kaufen, sie in die Schublade legen und darauf warten, dass die Gehälter der Bosse und der Kurswert steigen.